开始时间:2010-12-23 16:30:00
结束时间:2010-12-23 18:00:00
地点:经济楼 D110
韬睿惠悦(Towers Watson)咨询公司是全球领先的专业服务公司，由在业界享有盛誉的华信惠悦(Watson Wyatt Worldwide)咨询公司和韬睿(Towers Perrin)咨询公司的战略合并而来。公司溯源于世界上最古老的精算公司，有着130年的悠久历史。依托于一个多世纪的独到经验，韬睿惠悦专注于为企业提供以下几个方面的解决方案并协助其提高经营绩效。
-员工福利计划
-人才管理
-奖酬与激励计划
-风险和投资管理
目前，韬睿惠悦全球拥有14000人的专业团队，在34个国家开展经营活动，总部位于美国纽约。我们在大中华区有7个办公室，分别为上海、北京、深圳、广州、香港、台北和武汉。
职位发布:
GRS (Global Research Services)武汉研究中心
武汉(GRS)成立于2006年，是一所为欧美及亚太地区各分公司提供多方位客户支持，数量和模型分析，以及前沿拓展性研究的研究中心。GRS (Global Research Service) 是韬睿惠悦研究体系中的重要部分，占全球6个独立研究机构中的3个，为全球（欧洲、美洲、亚太及中东地区）提供研究技术支持。其中武汉(GRS)是大中华区目前唯一的研究中心。我们鼓励研究的主动性和创造性，为优秀人才提供多种成长帮助，提供各种深造机会。
Junior Analyst
大学本科学历，经济，金融，数学或统计专业。具有出色的专业知识、分析能力和写作技巧以及相关研究经验。熟练操作计量软件(Stata)或有VBA编程能力者优先。
Junior Economist
硕士或博士学历，经济，金融，数学或统计专业（主修数理经济/金融学，金融工程以及金融方向的数理统计专业者优先）。理想的应聘者需具备扎实的经济/金融理论知识、良好的数学功底和建模技巧以及独立研究和写作的能力。
Junior Quantitative Analyst
计算机，工程，数学，物理等专业硕士及以上学历（能力突出的本科生亦予以考虑）。应聘者需具备较强的算法设计能力和程序编写能力，熟悉C/C++（特别是STL/ATL或COM）。具备金融/经济学基础知识和有数据库经验者优先。入职后有机会获得新加坡国立大学(National University of Singapore)金融工程硕士项目（MSc in Financial Engineering, Part time）的全额资助。
以上职位主要面对数理经济和金融、金融工程、数量经济学及其他具有较强经济或数学理论背景的毕业生开放。所有职位的申请者都需要具有流利的英语。
申请Junior Quantitative Analyst岗位的同学请附上程序或代码示例。
截止日：2010年12月26日
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广州、深圳咨询公司
韬睿惠悦企业管理咨询（深圳）有限公司，成立于2002年，在深圳、广州两地拥有约30名专业顾问团队，广泛致力于养老金及精算服务，高管薪酬、人才管理、员工奖酬、沟通和变革管理、组织效益调查、销售组织效益与激励、人才资源功能的效益和信息化、数据服务，兼并收购等服务范畴。他们以熟练的专业技能、丰富的经验和充足的数据，为客户制定正确决策提供坚实后盾。
RTC （Reward, Talent and Communication）Analyst
人才管理与奖酬业务咨询 – 深圳 (2 名)
EC （Executive Compensation）Analyst
高管薪酬业务咨询 – 广州 (1 名)
Benefits Analyst
福利项目业务咨询 – 广州 (1 名)
Data Servicing Analyst
数据服务业务咨询 – 深圳 (2 名)
